北海道で転職したいなら、おすすめのエージェントやサイトってどこ？
サービスによっては、都心以外の求人はあまり無いって話も聞くよね。
確かに、転職サービスによっては都心以外の求人がかなり少ないところもあるよね。
北海道で転職したい人におすすめのサービスを紹介するよ！
北海道の労働事情と転職事情
北海道に転職したい人に役立つ、北海道の労働事情と転職事情について紹介します。
有効求人倍率
有効求人倍率とは、求人数に対して求職者数がどの程度存在しているかを示す指標です。
具体的には、有効求人数（求人票において実際に募集している職種・求人数）を完全失業者数（求職中であり、求職者としての条件を満たす者）で割った値を示します。
つまり、1を上回れば「売り手市場」で労働者側に有利となり、1を下回れば「買い手市場」となります。
2022年の北海道の有効求人倍率は1.09倍でしたが、時期によって変化があるので、求人情報などを確認しましょう。
中心地札幌
札幌は北海道の中心地であり、経済・文化の中心的な役割を担っています。人口はおよそ200万人で、北海道内でも最大の都市です。
北海道内外から多くの人々が集まり、多様な文化が混在しています。
平均年収
北海道の平均年収は約360万円です。
日本全体の平均年収よりもやや低めですが、その地域の物価水準や生活環境を考えると、十分に快適な生活が送れる金額であると言えます。
住みやすさ
北海道には都会的な札幌市をはじめとして、地方都市や田舎の街など多様な生活環境があります。住宅費も東京などの大都市に比べて安く、家族での生活も充実させることができます。
さらに、新鮮な海産物や野菜、果物など、食べ物も豊富で美味しいです。
転職するメリット
北海道に転職するメリットは以下の通りです。
- 札幌は都会と田舎の割合が丁度よい
- 意外と札幌発のベンチャー企業がある
- 札幌のベッドタウンが住みやすい
- 物価は安い
- 燃料手当の支給
転職するデメリット
北海道に転職するデメリットは以下の通りです。
- 冬の寒さが厳しい
- 大都市に比べて求人数が少ない傾向がある
- 交通手段が限られている地域もある
北海道で転職エージェントを利用したい理由
北海道で転職する方に転職エージェントをおすすめする理由について解説します。
北海道での転職におけるノウハウがわかる
転職エージェントを利用することで、北海道の求人情報や企業文化に詳しいアドバイザーからアドバイスを受けることができます。
北海道での転職におけるノウハウを身につけましょう。
非公開求人を紹介してもらえる
転職市場において、公開されている求人情報は限られており、多くの場合、非公開求人が存在します。転職エージェントを利用することで、非公開求人の情報にアクセスすることができます。
非公開求人は競合が少ないため、転職成功率を高めることができます。
多様な転職サポートを受けられる
転職エージェントによって異なりますが、複数の求人情報を提供してくれるだけでなく、履歴書の添削や面接対策など、多岐にわたる転職サポートを提供してくれることがあります。
企業との交渉を任せられる
転職エージェントを利用する場合、企業との交渉を任せることができます。
転職においては、求職者側が希望する条件と、企業側が提示する条件との間で合意が成立する必要があります。
転職エージェントは、求職者の希望条件を確認し、企業側と交渉を行うことで、求職者が希望する条件に近い形で転職が実現するようにサポートしてもらえるのです。
北海道の転職エージェントの選び方
北海道の転職エージェントの選び方について紹介します。
対象の年齢を確認する
転職エージェントの中には、特定の年齢層を対象にした求人情報を提供している場合があります。
例えば、第二新卒や若手を対象にした求人情報を多く扱っているエージェントでは中高年層の転職は難しくなりますし、中高年層を対象にした求人情報を扱っているエージェントでは第二新卒や若手の転職は難しくなります。
自分の年齢層に合わせたエージェントを選ぶことで、より的確な求人情報を得ることができます。
充実したサポートが提供されている
転職エージェントは、複数の求人情報を提供するだけでなく、応募書類の添削や面接対策など、多岐にわたる転職サポートを提供してくれます。
求人情報に加え、企業や業界の情報にも詳しく、転職に関する不安や疑問点にも丁寧に答えてくれるのかという点を重視すると良いでしょう。
転職活動はただでさえ面倒なものなので、こうしたサポートが充実していることも重要になります。
口コミ・評判を見る
転職エージェントの口コミ・評判をチェックし、自分に合っているか、サービスは適切かなどを考えましょう。
ただし口コミ内容が偏っていることもあるので、口コミを鵜呑みにしすぎず、実際に自分で利用してみた印象を大事にしましょう。
カウンセリングの印象で決める
正直言いますと、アドバイザーの質はピンキリです。
大手のエージェントでも自分の都合を優先して求職者に寄り添わないアドバイザーもいますし、転職経験のない新卒アドバイザーもいます。
過去の採用状況のデータを持っており企業文化に詳しく、疑問点にも丁寧に答えてくれるアドバイザーがいるなら、そのアドバイザーを信頼して上手くやっていきましょう。
結局はどの会社を選ぶかよりも、アドバイザーとの相性が大きく影響します。自分に合ったアドバイザーがいるかという基準で選ぶことで、安心して転職活動を進めることができます。
北海道の企業について詳しい
大手の転職エージェントでは、大都市圏に詳しいエージェントが多い傾向にあるため、北海道の企業について詳しいかどうかもチェックすべきポイントです。
また、札幌だけではなく地方の求人を扱っているかも確認しておきましょう。
非公開求人・内部情報を持っている
転職エージェントは、非公開求人にアクセスすることができるため、転職市場で競合が少なく、転職成功率を高めることができます。
また企業側とのつながりが深い場合、企業内部の情報を得ることができます。
北海道に拠点がある
直接面談をしたい場合は、北海道に拠点があることが条件になります。
近年はオンラインでの面談ができる転職エージェントも少なくありませんが、アドバイザーと会って面談したいという場合は、自宅からの往復の時間なども考慮して選びましょう。
転職エージェントの活用方法
以下のような方法で転職エージェントを活用することができます。
総合型転職エージェントから登録する
総合型転職エージェントでは、幅広い職種を扱っており、複数の求人情報を一括して入手することができます。
また、多岐にわたる転職サポートを受けられるため、履歴書添削や面接対策なども手厚く、転職エージェントのアドバイザーから、企業文化や求人情報に関するアドバイスを受けることもできます。
特化型転職エージェントも併用する
転職エージェントを利用する際には、特化型転職エージェントも併用することがおすすめです。
特化型転職エージェントでは、ある特定の業界や職種に特化し、深い知識を有するアドバイザーが多数在籍しています。
そのため、より自分に合った求人情報を紹介してもらうことができます。
連絡はなるべく早く、こまめに返す
連絡はなるべく早く、こまめに返すことが大切です。転職エージェントが求人情報を提供してくれた場合は、迅速に返信することでより的確な情報を得ることができます。
また返信が遅れると、求人情報が他の求職者に先んじて埋まってしまう可能性があるため、早めの対応が必要です。
早めに転職したいことを伝える
転職エージェントに早めに転職したいことを伝えることで、求人情報提供の優先度が上がります。
また転職活動にかける時間や優先順位なども伝えると、アドバイザーがより適切な求人情報を提供してくれることが期待できます。
経歴やスキルに嘘をつかない
当たり前のようですが、自分が持つ経歴やスキルを正直に伝えることはとても大切です。
転職エージェントや求人企業は、求める人材像に合致する人物を探しているため、嘘をついてしまうと自分自身が求める条件に合わない仕事や環境になってしまう可能性があります。
また嘘が発覚した場合、信頼を失ってしまい、今後の就職にも悪影響を与えることがあります。
希望条件の優先順位と理由を伝える
転職エージェントに希望条件の優先順位と理由を伝えることで、より自分に合った求人情報を提供してもらうことができます。
例えば家族との時間を大切にしたい場合は、通勤時間が短い求人を優先するといった具合に、自分にとって重要な条件をアドバイザーに伝えましょう。
相性の合う担当者にしてもらう
転職エージェントには、求人情報に詳しいアドバイザーが多数在籍していますが、中には自分と相性が合わない担当者もいるかもしれません。
このような場合には、別の担当者に変更を依頼することができます。
同じ求人には一度だけ応募する
複数の転職エージェントから紹介された同じ求人でも、一度だけ応募することが原則です。
複数回応募することで、企業側からの印象が悪くなる可能性があります。
無料のサポートを活用する
転職エージェントが提供する無料サポートを活用しましょう。
求人情報だけでなく、履歴書の添削や面接対策、転職活動に関するセミナーなど、転職エージェントには役立つ情報がたくさんあります。
求人先の情報はしっかり聞く
転職エージェントを通じて紹介された求人先については、アドバイザーからしっかりと情報を聞くようにしましょう。
例えば、求人先企業の詳細な情報、業界のトレンド、募集職種に求められるスキルや経験などを詳細に教えてもらうのがおすすめです。
求人先企業の雰囲気や文化、社員の声などを確認することで、より自分に合った職場環境を見つけることができます。
推薦文には目を通す
転職エージェントから紹介された求人に応募すると、エージェントが応募者をPRする推薦文を書いてくれます。
その推薦文には応募者のスキルや経験、求人にどのように合致するかという内容が書かれます。
推薦文は自分の望む内容と異なる場合があるため、推薦文をしっかりと確認しておきましょう。
転職理由を明確にする
転職する理由については面接でもほとんどの企業から聞かれるので、明確にしておくことは非常に重要です。
北海道に転職する際には、自分が何を求めているのか、現在の職場で不満な点があるのか、新しい職場でどのような成長を望んでいるのかなど、自分自身に問いかけて考えましょう。
転職理由が明確になることで、転職エージェントに対しても的確なアドバイスを受けることができます。
北海道での転職活動を成功させるコツ
北海道での転職活動を成功させるためには、以下のポイントを押さえましょう。
できるだけ同地域の企業を探す
北海道では、地域間の距離がとても遠い場合があり、転職活動をする上で移動が負担になる可能性があるため、なるべく同地域の企業から求人を探すことをおすすめします。
複数の企業を比較する
複数の企業を比較するには、転職エージェントが提供する求人情報を確認し、興味のある企業をリストアップします。
その後、各企業の求人情報や企業情報を調べ、比較検討を行います。求人票には、勤務地、職務内容、待遇などが記載されているため、これらを比較し、条件の良い企業を選びましょう。
求人先企業の口コミ・評判をチェックする
転職エージェントから紹介された求人先企業の口コミ・評判をチェックすることで、自分に合った職場かどうかを確認することができます。
口コミ・評判をチェックするサイトとしては、「ライトハウス」、「OpenWork」、「転職会議」などがあります。
ただし、口コミ・評判もあくまで個人的な意見であるため、あくまでも参考程度にとどめておくようにすることをおすすめします。
交通費支給の企業を選ぶ
北海道では距離の問題から通勤にお金がかかることもあります。
交通費は支給される場合がほとんどだと思いますが、中には支給に制限があったり、全く支給がないという場合もあるため、事前にチェックしておきましょう。
年収にこだわりすぎない
北海道での転職活動において、年収にこだわりすぎることはあまりおすすめできません。
もちろん、高い年収を目指すのは理解できますが、それが転職活動の中心になってしまうと、自分に合った求人を見過ごしてしまうことがあるからです。
年収以外の待遇や、自身のスキルアップに目を向けてみましょう。
自己分析を徹底する
自己分析を徹底することは、転職活動において重要です。
自分が得意なこと、興味のあること、やりがいを感じることなどを明確にすることで、自分に合った職種や企業を見つけやすくなります。
ハローワークを使うことも検討する
ハローワークは、日本の公共職業安定所のことで、求人情報を提供したり、失業保険の受給などを行う機関です。
北海道でも各地にハローワークがありますので、転職エージェントを利用してもうまくいかない方は、利用を検討してみてはいかがでしょうか。
転職エージェントの利用方法
登録から内定までの、転職エージェントを利用する流れについて説明します。
転職エージェントに登録
自分に合った転職エージェントのホームページから、利用登録をしましょう。
担当者と連絡・面談の日程調整
登録後、担当エージェントと連絡を取り、面談の日程を決めます。
面談
転職エージェントとの面談では、自分自身の希望やスキル、転職の理由などをアドバイザーに伝えます。また、自分が求める条件や希望する職種なども明確にしておきましょう。
求人の紹介を受ける
面談で得られた情報をもとに、転職エージェントは求人を紹介します。
紹介された求人は、しっかりと確認しましょう。
選考書類の添削・面接対策
転職エージェントに職務経歴書や履歴書の添削、面接練習などを依頼し、採用を目指します。
内定・年収交渉
内定が出た場合、転職エージェントを通じて年収交渉を行うことができます。
転職エージェントは、求職者の希望条件を企業側に伝え、交渉を行うことで、求職者が希望する条件に近い形での雇用が実現するようにサポートしてくれます。
退職手続きのサポート
現職から退職する際には、手続きや手続き期限、退職金の有無、保険の手続きなどを確認する必要がありますが、転職エージェントがこれらの手続きをサポートしてくれることがあります。
北海道でおすすめの転職エージェント【大手】
北海道で転職したい方におすすめしたい大手転職エージェントを紹介します。
リクルートエージェント
リクルートエージェントは、実績ナンバーワンで求人数が最も多く、上場企業など求人の質が良く、転職者サポートが充実しており、多くの転職者が給料アップを実現しています。
札幌の求人数も多いため、北海道で転職したい人にもおすすめです。
doda
dodaは、求人数も多くエリア事情に強い専任アドバイザーに相談できる転職エージェントです。
専門性の高い優秀層に出会えることや、日本最大規模の転職フェアを開催していること、会員の7割が若手登録者であること、dodaアプリで簡単にアクセスできることなどが特徴です。
パソナキャリア
パソナキャリアは、年収アップを実現している人が3人に2人いると評判があります。
また、求人の質が高く、アドバイザーの対応が親身で、女性のフォローも手厚いという評価があります。
ハイクラスの転職に強く、顧客満足度が高いエージェントとして知られています。
マイナビエージェント
マイナビエージェントは、20代や第二新卒から非常に好評で、独自案件が多く、期間無制限で受けられます。
また職業紹介優良事業者認定を受けており、手厚い転職サポートが魅力です。
20代の満足度が高い転職エージェントとして注目されています。
ビズリーチ
ビズリーチは、高年収・プロフェッショナル職への転職に強い転職エージェントです。
ビズリーチは即戦力採用やミスマッチが起こりにくい採用、スピード採用に力を入れています。
ワークポート
ワークポートは、IT業界に特化した転職エージェントです。未経験者でも転職サポートが充実し、スピーディーに転職活動を進めることができます。
サポート内容が充実しているため、安心して転職活動を進めることができます。
ハタラクティブ
ハタラクティブは、学歴や経験に関係なく、正社員の仕事を紹介してくれるエージェントです。
さらに、内定までの最短日数は2週間程度と非常にスピーディーで、幅広い職種や大手企業に就業実績があるという特徴があります。
中卒や高卒、大学中退など学歴に関する条件もないため、多くの人に選ばれるエージェントとなっています。
LHH転職エージェント
LHH転職エージェントは、外資系企業への転職に強く、紹介される求人のマッチング度が高いと評判です。
また、コンサルタントの専門性が高く、企業文化も踏まえた紹介がされるとのことです。
DYM就職
DYM就職は、就職経験のない20代の人や早く転職を決めたい人、手厚いサポートを受けたい人に向けたサービスです。
第二新卒、既卒、フリーター、ニートの就職に強いという特徴があります。
JACリクルートメント
JACリクルートメントは、年収800万円以上の高年収案件やミドル層向けのキャリアアップ向け求人が豊富であり、外資系・大手企業の転職に強いことが特徴です。
優秀なコンサルタントが在籍しているという評判もあります。
ランスタッド
ランスタッドは、外資系企業のクライアントを多く抱えており、業界特化型ではなく業界横断型で幅広い業界の転職を支援しています。
若手からハイクラスの転職支援をしていますが、本質的にはハイクラス向きです。
MS Agent by MS-Japan
MS Agent by MS-Japanは、管理部門・士業の優良求人が豊富で、キャリアアドバイザーから専門性の高いアドバイスを受けることができます。
企業情報が豊富なため、入社後のミスマッチを防ぐことができます。
事務職向けの求人情報もあるため、事務職に転職を希望する方にもおすすめです。
アイデムスマートエージェント
アイデムスマートエージェントは、２０代の既卒・フリーター向けの正社員就職に強く、一気貫通型の手厚いサポートが受けられるエージェントです。
アイデムにしか紹介できない企業があるため、他のエージェントとは違った求人情報にアクセスできる可能性があります。
エンエージェント
エンエージェントは初めての転職でも安心して利用でき、詳しい企業情報が入社後のミスマッチを防いでくれます。
さらに、エンエージェント独自の非公開求人を紹介してもらえるため、転職成功率を高めることができます。
ウズキャリ
ウズキャリは、既卒・第二新卒向けの求人が豊富で、一人あたり約12時間をかけた丁寧なサポートを提供しています。
また、ブラック企業の求人を排除しているため、安心して利用できます。
就職Shop
就職Shopは、書類選考なしで面接に進める求人が多く、すべての求人が未経験者対象であるため、初めて転職する人にもおすすめです。
面接対策やサポートも手厚く、応募企業の情報を詳しく確認することができます。
北海道でおすすめの転職エージェント【地域密着型】
北海道の求人に特化している地域密着型の転職エージェントを紹介します。
リージョナルキャリア北海道
リージョナルキャリア北海道は、北海道へのUIターン転職に特化した転職エージェントです。
中長期でのキャリア支援や、質の高いコンサルティングを提供しています。
キャリアバンク転職
キャリアバンク転職は、北海道で36年の実績を持つ転職エージェントです。
北海道に1,000件以上の求人情報があり、コンサルタント全員が北海道に在籍しているため、北海道の事情に詳しいことが特徴です。
パーソナル札幌
パーソナル札幌は販売職に特化した人材サービス会社です。
接客販売スキルアップトレーニングや研修が充実しているため、販売職に挑戦したいけど自信がないという方におすすめのサービスです。
ジョブキタ転職
ジョブキタ転職は、営業や事務、販売や接客、医療や介護、エンジニアなど、幅広い職種に対応しており、正社員求人が90%を占めています。
札幌をはじめ、旭川、函館、帯広、釧路、苫小牧、千歳、恵庭、北見、小樽、室蘭など、北海道全域にエージェントが在籍しています。
STV興発人材サービス部
STV興発人材サービス部は、北海道全域をカバーし、幅広い業種を取り扱っています。
この転職エージェントは、テレビ局のSTVという信頼の厚い企業が母体となっており、北海道での転職においては頼りになるエージェントのひとつです。
じょぶる北海道
じょぶる北海道では、時間をかけたヒアリングが特徴です。
就職が決まった後も、企業との間に立ってサポートがあり、雇用形態や就業条件、給与交渉などを任せることができます。
また、北海道での生活や仕事に詳しいアドバイザーが在籍しており、転職活動についての相談にも応じてくれます。
株式会社コンポス
株式会社コンポスは、ホテルや飲食店、ブライダルの求人を扱っている会社です。
現在のスキルに対する市場価値の評価が客観的に得られるという特徴があります。
また、退職手続きのアドバイスや入社後のフォローサポートも受けられると評判です。
株式会社ヒューマンインプリンク
株式会社ヒューマンインプリンクは、医療・介護・福祉をはじめとした求人情報を提供しています。
札幌と千歳に拠点があり、メンタルサポートも提供しています。
FIVE AGENT
FIVE AGENTは、転職を考えている方、転職を悩んでいる方、キャリアアップの方法を模索している方に対して、転職サポートを提供しています。
じっくりとヒアリングを実施し、求職者合った転職ロードマップを提案しています。
また、転職活動の伴走や面接のアドバイス、内定入社までの完全フォローを行っています。
株式会社北海サービス
家政婦の紹介などを行っている株式会社北海サービスでは、家政婦の募集をしているほか、転職・就職サポートのサービスも提供しています。
アシタバ
アシタバは地域密着型の人材派遣・職業紹介事業を展開する派遣会社です。
取り扱っている求人は北海道全域のものですが、特に札幌市内の求人が充実しています。
派遣社員向けのスキルアップ研修を実施していることや、給与の週払いが可能なことなどが特徴です。
ジョブ・ジョイント北海道
ジョブ・ジョイント北海道は、地域密着型の職業紹介会社です。
主に医療・介護などの業種の求人を扱っており、採用が決めるとお祝い金が贈呈されるなど、転職者に寄り添ったサービスを提供しています。
札幌UI就職ナビ
札幌UI就職ナビでは、札幌市出身者をはじめとするUIターン就職を全国どこからでもサポートしています。
土曜日もエージェントに相談が可能なため、効率的に転職活動を進めることができます。
独自イベントを開催したり、就職活動に関わる交通費の補助があるところが特徴です。
北海道でおすすめの転職サイト
転職エージェントではありませんが、求人を探すのにおすすめの転職サイト・サービスを紹介します。
リクナビNEXT
リクナビNEXTは、会員数が1000万人を超え、若手からベテランまで幅広い会員構成が特徴的な転職サイトです。
中小企業に特化して50名以下の掲載企業が約4割を占めています。
また、企業からの積極アプローチがあるため、採用率アップも期待できます。
リクルートダイレクトスカウト
リクルートダイレクトスカウトは、年収800～2,000万円のハイクラス求人に強く、3,000名以上のヘッドハンターがあなたに合う求人を提案してくれます。
ペースボックス
ペースボックスはスカウトサービスで、転職後の定着や活躍を重視しており、自分に合ったオファーだけが届きます。
また、転職先企業の紹介を行わないキャリアアドバイザーが在籍しているため、キャリアについてアドバイスをもらうことができます。
北海道求人ナビ
北海道求人ナビでは、幅広い職種の求人を豊富に扱っています。
社会人経験が浅い方へのカウンセリングなども実施しており、自分にとっての最適なキャリアを考えることができます。
介護さんナビ
介護さんナビは北海道の介護・福祉職に特化した転職サイトです。
介護・福祉の専門学校「サンシャイン総合学園」が運営しており、スキルアップ研修に参加できるため、未経験の方でも安心して転職することができます。
北海道での転職についてよくある質問
北海道での転職についてよくある質問をまとめました。
Q.北海道に住んでいなくても、北海道への転職は可能？
A. はい、北海道に住んでいなくても北海道への転職は可能です。転職エージェントを利用することで、北海道の求人情報を収集することができます。
また、大手企業の中には、転居費用の支援を行っている場合もあります。面接などで北海道に移住する意思があることを伝えましょう。
Q.北海道にIターン・Uターン転職できる？
A. はい、北海道にIターン・Uターン転職することは可能です。
実際に、リージョナルキャリア北海道やキャリアバンク転職、ジョブ・ジョイント北海道など、北海道に特化した転職エージェントもあります。
Q.転職エージェントはずっと無料で使える？
A. はい、転職エージェントは基本的に無料で利用することができます。
転職エージェントは求人企業から紹介料をもらうため、求職者は転職エージェントに利用料を支払う必要がありません。
もし求職者に紹介料を請求するエージェントがいたら、そのエージェントは違法なので直ちに利用を止めるようにしてください。
Q.現職に転職活動がバレることはある？
A. 現職に転職活動がバレることは基本的にありません。しかし、自身の言動や服装などでバレる可能性もゼロではありません。
またスカウトサービスを利用する時は、現在の職場に所属している人からは自分の情報が見れないというブロック機能が存在します。うっかりブロック機能をつけ忘れていたというような場合には、転職活動がバレてしまうかもしれません。
Q.何歳で転職するのがベスト？
A. 転職のベストタイミングは人それぞれなので、一概に何歳がベストとは言えません。
転職は、仕事に不満を感じた場合や、自分自身の成長のため、あるいは新しいチャレンジを求めて行うことが多いです。
一般的には、社会人としての経験やスキルが積み上がってから転職することが望ましいとされています。それは、新しい職場で求められるスキルや経験を持っていることが、自分自身を売り込む際に有利になるからです。
Q.派遣から正社員になれる？
A. 派遣から正社員になれる可能性はありますが、必ずしもそうとは限りません。
派遣期間中に企業側との信頼関係を築き、仕事の成果を上げることで、正社員になるチャンスをつかむことができます。
ただし、派遣社員として働く期間が長くなるほど、正社員化することが難しくなることがあります。
Q.未経験業種に転職できる？
A. 未経験の業種に転職することは、多くの人々にとって不可能なように感じられるかもしれません。しかし、現代の多様な職場環境では、未経験でも転職できる可能性があります。
例えば、転職希望者は、自分が持っているスキルや経験を強調することで、新しい業種に適応することができます。
未経験の分野に転職することは、新しい挑戦と成長の機会でもあります。挑戦してみたいという気持ちを大切に、転職活動を考えてみるのもよいでしょう。
Q.転職エージェントの面談はオンラインでできる？
A. はい、多くの転職エージェントはオンライン面談のオプションを提供しています。
オンライン面談は、面談をするために出向く必要がないため、時間の節約になるほか、現職が忙しい人にとっても非常に便利な選択肢になります。
地域限定正社員とは？
A. 全国展開している企業で、勤務地を限定して正社員として契約する雇用形態のことです。
勤務地が限定されているので、転勤がないことがメリットです。
転居のリスクからパートとして働いていたベテラン層を、社員として定着させることができるという効果があります。
まとめ
- 北海道に詳しい転職エージェントを選ぼう
- 北海道に移住したい場合は、その理由も考えておくべき
- 地域間の移動を減らすことが大切
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