名古屋（愛知）の転職事情
名古屋・愛知での転職を考えている人に役立つ、転職事情を紹介します。
有効求人倍率
愛知県の有効求人倍率は2023年4月時点で1.32倍です。
このことから、やや労働者側に有利であることがわかります。
平均年収
愛知県全体の平均年収は約360万円、名古屋市の平均年収は約371万円で、名古屋市の平均年収は高い傾向にあります。
しかしこれはあくまで平均値であり、業種やスキルによって大きく差があると見受けられます。
多い業種・職種
名古屋市で多い業種は、自動車関連、機械、電気・電子、食料品、化学、医薬品などがあります。
職種では、技術職・エンジニア、営業、事務、介護・医療系などが多く募集されています。
家賃・住みやすさ
名古屋市の家賃は、東京や大阪に比べてやや安価であり、住みやすい都市と言えます。
また、名古屋市内には都心部と郊外部で様々なエリアがあり、それぞれ特徴があります。
名古屋市内には豊富な公共交通機関があるため、通勤にも便利です。
名古屋での転職で転職エージェントを使うメリット
名古屋で転職する時に、転職エージェントを使うメリットは以下の通りです。
名古屋の転職におけるノウハウがわかる
転職エージェントは、地域の求人情報や転職に関するノウハウを持っているため、転職活動において有益な情報を提供してくれることが期待できます。
非公開求人にアクセスできる
転職エージェントを利用することで、非公開求人にアクセスできることがあります。
非公開求人とは、一般的には求人広告やWebサイトなどには掲載されていない、企業が直接転職エージェントに依頼している求人情報のことです。
非公開求人は、一般公開されている求人とは異なり、競合が少なく応募者のスキルや経験に合わせた求人の紹介が可能なため、自分に合った求人を見つけることができる可能性が高くなります。
プロの転職サポートを受けられる
転職エージェントを利用することで、プロの転職サポートを受けることができます。
転職エージェントは、求人情報の紹介や書類の添削・面接対策、企業との交渉など、転職活動に必要な様々な支援を提供してくれます。
企業との交渉を任せられる
交渉は一般的にプロセスが複雑であり、自己アピールやスキル面接での評価といった面だけでなく、待遇面や就業条件といった個人的な要素も含まれます。
また、交渉の前提として、自分が求める条件や企業側が求める条件などの認識合わせが必要とされます。
転職エージェントを利用することで、このような交渉についてのリスクやプレッシャーを軽減することができます。
豊富な経験やノウハウを活用することで、交渉のプロセスをスムーズに進めることができます。
転職エージェントを選ぶポイント
転職エージェントを選ぶ際に、気を付けたいポイントは以下の通りです。
1社は総合型の転職エージェントを選ぶ
転職エージェントに登録する内、1社は求人数が多い総合型転職エージェントを選ぶことがおすすめです。
総合型転職エージェントは、様々な業界や職種の求人情報を扱っているため、自分に合った求人情報を幅広く提供してもらえます。
名古屋に拠点がある転職エージェントを選ぶ
名古屋・愛知に拠点がある転職エージェントを選ぶのも良いでしょう。
地域密着型の転職エージェントは、大手の転職エージェントが保有していない求人があったり、その地域の転職事情に精通しているため、求職者にとって役に立ちます。
業界・職種特化型の転職エージェントもおすすめ
特定の業界・職種に特化した転職エージェントは、その業界・職種ならではの情報に詳しいため、自分に合った求人情報をより短時間で提供してもらえます。
また、その業界の専門知識を持ったコンサルタントが在籍しているため、求人情報の特徴や業界のトレンドなどを教えてもらうことができます。そのため、自分のスキルアップやキャリアアップに役立つ情報を知ることができるでしょう。
転職エージェントの口コミをチェックする
転職エージェントを選ぶ際には、口コミサイトやSNSなどを活用して、実際にその転職エージェントを利用した人たちの声をチェックしてみましょう。
転職エージェントの評判が良い場合は、信頼性が高く、有益な情報を提供してくれる可能性が高いと考えられますが、評判が悪い場合は、情報の信頼性に疑問を持つ必要があります。
サポート内容で選ぶ
自分にとって役立ちそうなサポートが充実しているかというのも、選ぶポイントの一つです。
書類の添削や面接練習だけでなく、土日の面談や、転職情報のコラムなど、自分に合ったサポートがあるかを基準にして選ぶのも良いでしょう。
名古屋（愛知）での転職におすすめの転職エージェント【大手】
名古屋・愛知での転職におすすめの、大手転職エージェントを紹介します。
リクルートエージェント
リクルートエージェントは、求人数が多く、業界大手のブランド力を活かした幅広い求人を扱っています。
また、経験とノウハウを活かしたサポートや、キャリアアドバイザーの交渉力が高く、内定をもらいやすいという特徴があります。
doda
dodaは、求人数が多く、エリア事情に詳しい専任アドバイザーがいる転職エージェントです。日本最大規模の転職フェアを開催しており、専門性の高い優秀な求職者に出会えます。
また、会員の７割が若手登録者であり、dodaアプリで簡単に求人情報にアクセスできます。
マイナビエージェント
マイナビエージェントは、20代や第二新卒に非常に人気があり、独自案件を多く、サポートを期間無制限で受けられることが特徴です。職業紹介優良事業者認定を受けており、手厚い転職サポートが提供されています。
LHH転職エージェント
LHH転職エージェントは、外資系企業への転職に強く、企業文化を踏まえて求人が紹介されるため、紹介される求人のマッチング度が高いと評判です。
また、コンサルタントの専門性が高いことも特徴の一つです。
パソナキャリア
パソナキャリアは、利用者の約60％以上が年収アップを実現したという評判があります。また、求人の質が高く、アドバイザーの対応が親身であることも魅力的です。
ハイクラスの転職に強く、顧客満足度が高いエージェントとして知られています。
JACリクルートメント
JACリクルートメントは、年収800万円以上の高年収案件やミドル層向けのキャリアアップ向け求人が豊富であり、外資系・大手企業の転職に強いことが特徴です。
また、優秀なコンサルタントが在籍しているという評判があります。
ビズリーチ
ビズリーチは高年収・プロフェッショナル職の転職エージェントで、即戦力として採用できる人材の紹介や、企業と求職者のミスマッチを減らすための採用プロセスの改善、迅速な採用プロセスの確立に注力しています。
ハタラクティブ
ハタラクティブは、学歴や経験不問で九州で正社員の仕事を紹介してくれるエージェントです。内定までの最短日数は2週間程度で、幅広い職種や大手企業に就業実績があります。
中卒や高卒、大学中退など学歴に関する条件もなく、多くの人に選ばれるエージェントです。
Re就活エージェント
Re就活エージェントは第二新卒、既卒向けの転職エージェントです。未経験からの異業種転職を目指すことができます。キャリアアドバイザーへの口コミ満足度が高いことが特徴です。
ウズキャリ
ウズキャリは、既卒・第二新卒向けの求人が豊富で、一人あたり約12時間をかけた丁寧なサポートを提供しています。
また、ブラック企業の求人を排除しているため、安心して利用できます。
ランスタッド
ランスタッドは、外資系企業のクライアントを多く抱えており、業界特化型ではなく業界横断型で幅広い業界の転職を支援しています。
若手からハイクラスの転職支援をしていますが、基本的にはハイクラス転職を目指す人向けとなっています。
アイデムスマートエージェント
アイデムスマートエージェントは、20代の既卒・フリーターに特化したエージェントで、一気貫通型のサポートを提供しています。
他のエージェントとは異なり、アイデムにしかない求人情報にアクセスできる点が特徴です。
エンエージェント
エンエージェントは初めての転職でも安心して利用でき、詳しい企業情報が入社後のミスマッチを防いでくれます。
さらに、エンエージェント独自の非公開求人を紹介してもらえるため、転職成功率を高めることができます。
就職Shop
就職Shopは、未経験でも応募できる求人が多く、書類選考がなく面接に進める求人が多いため、転職を初めて考える方にもおすすめです。
また、面接対策やサポートが手厚く、応募企業の情報を詳しく確認することができます。
ワークポート
ワークポートは、IT業界に特化した転職サイトです。転職活動を円滑に進めるための充実したサポートを提供しており、登録も非常に簡単です。ユーザーは、自分の希望条件に基づいた求人情報に迅速かつ正確にアクセスできます。
さらに、転職活動中の悩みや不安を相談できる専門家によるサポートや、面接対策などのサービスも提供しています。
マイナビIT AGENT
マイナビIT AGENTは、幅広く良質な案件を多数紹介してくれるため、IT業界で転職を考えている人には特におすすめです。専任アドバイザーによる手厚いサポートも受けられ、大手マイナビの保有する数多くの求人にアクセスできます。
レバテックキャリア
レバテックキャリアは、ITに特化したアドバイザーが50人以上在籍しており、利用者の80%が年収アップに成功している実績があります。求人紹介の満足度は94%と高く、IT業界で転職を考えている人にとっては頼りになる転職エージェントの一つとなっています。
MS Agent by MS-Japan
MS-Agent by MS-Japanは、管理部門や士業向けの優良求人が豊富な転職エージェントです。キャリアアドバイザーから専門性の高いアドバイスを受けることができ、入社後のミスマッチを防ぐことができます。
名古屋（愛知）での転職におすすめの転職エージェント【地域密着型】
名古屋・愛知での転職におすすめの、地域密着型転職エージェントについて紹介します。
MUSUBU
MUSUBUは、東海地方に特化しており、地場の優良企業を紹介してもらうことができます。また、書類通過率が80％超の添削が受けられる上に、企業の経営陣とのパイプがあるため、直接PRをしてもらえる点も特徴的です。
パーソネル
パーソネルは、カウンセリングに力を入れており、名古屋を拠点にした数多くの実績とそれに基づく強みを持っています。
また、Uターン転職にも力を入れていることも特徴です。
みらいキャリア
みらい人材サポート株式会社が運営するみらいキャリアは、愛知県名古屋市を中心に東海エリアのメーカー・製造業に特化した転職エージェントです。
東海エリアを熟知したキャリアアドバイザーが、地域の情報に基づいた丁寧なサポートを提供しています
R4CAREER
R4CARRERは東海エリアに特化した求人を扱っています。求人企業と強いパートナーシップがあり、独自のネットワークを使った競争率の高くない、独占的な求人を紹介してもらうことができます。
ラック転職サポート
ラック転職サポートは、東海エリアに特化しており、製造業の大手企業やそのグループ企業とのつながりを活かした転職サポートを提供しています。
雇用環境が整っている企業のみを紹介しているため、安心して転職活動を行うことができます。
Achieve Career
Achieve Careerは愛知・静岡エリアに特化した転職エージェントです。地場の企業に詳しく、特にエンジニア職や専門職に強みがあります。利用者満足度が高いことが特徴です。
インフィニティー
インフィニティーは、東海地方を中心に小回りのきいた、きめ細やかな転職支援を提供する転職エージェントです。地域や風土を理解し、隠れた優良企業を紹介します。効率主義にとらわれず、常に転職希望者目線で転職支援を行います。Uターン・Iターン転職の支援も行っています。
経理サポートスタッフ
経理サポートスタッフは東海地区に特化した転職サービスです。経理・総務・税理士の転職に特化したノウハウを持っています。独自ネットワークによる求人案件を多数保持していることが特徴です。
名大社転職エージェント
名大社転職エージェントは、名古屋の地域密着型転職エージェントです。東海エリアでの転職支援実績は50年以上にもなり、面接対策から内定まで親身なサポートを提供しています。
株式会社トヨタエンタプライズ
株式会社トヨタエンタプライズは、トヨタグループ各社をはじめとした企業を紹介しています。東海地区を中心としており、大手企業が運営しているという面で、安心して利用することができます。
株式会社キャリアデザイン・コム
株式会社キャリアデザイン・コムでは、名古屋を拠点として幅広いエリアの企業を紹介しています。転職者のニーズに合わせて、終業後や休日にもコンサルタントと面談をすることが可能です。
リージョナルキャリア
リージョナルキャリアは、地域のUターン・Iターン転職に特化した転職エージェントです。中長期を見据えたキャリア支援を行っており、質の高いコンサルティングが特徴です。
ヒューレックス
ヒューレックスには、地域に詳しい専任コンサルタントが在籍しています。地元の優良企業の求人を数多く扱っており、求職者の応募企業ごとに徹底した面接対策など、行き届いたサービスが特徴です。
マスメディアン
マスメディアンは、マーケティング・クリエイティブ職種を主に扱っており、専門分野では圧倒的な求人数を取り扱っています。サポートも充実しており、はじめての転職の際も安心です。
名古屋・愛知でおすすめの転職サイト
転職エージェントではありませんが、名古屋・愛知でおすすめの転職サイトを紹介します。
リクナビNEXT
リクナビNEXTは、会員数が1000万人を超え、幅広い会員構成が特徴的な転職サイトで、中小企業に特化して50名以下の掲載企業が約4割を占めています。
企業からの積極アプローチがあるため、採用率アップも期待できます。
リクルートダイレクトスカウト
リクルートダイレクトスカウトは、スカウトサービスの一種で、年収800〜2,000万円のハイクラス求人に強く、3,000名以上のヘッドハンターがあなたに合う求人を提案してくれます。
ペースボックス
ペースボックスは、スカウトサービスで、自分に合ったオファーを重視しており、転職後の定着や活躍をサポートします。
さらに、キャリアアドバイザーからアドバイスを受けることができます。
愛知求人・転職NAVI
愛知求人・転職NAVIは愛知県に特化した転職サイトです。非公開求人の取り扱いもあり、転職のプロに相談することもできます。幅広い雇用形態への転職に対応しているため、正社員に限らず、愛知での仕事を探している人におすすめです。
転職エージェントを効果的に活用する方法
転職エージェントを効果的に活用するためには、以下の点に気を付けましょう。
転職活動の軸を持っておく
「転職活動の軸を持っておく」とは、自分が転職したい理由や目的を明確に持っておくことを意味します。
具体的には、「なんとなく良い企業に転職したい」で闇雲に多くの企業に応募するのではなく、自分がやりたい仕事や働き方、求める待遇や環境などを把握しておくことが必要です。
複数の転職エージェントを併用する
複数の転職エージェントを併用することで、より多くの求人情報にアクセスできるため、自分に合った求人を見つける可能性が高くなります。
ただし、同じ求人情報を複数のエージェントに紹介されることがあるため、情報の管理には注意が必要です。
連絡はなるべく早く、こまめに返す
転職エージェントとのやりとりでは、連絡はなるべく早く、こまめに返すことが大切です。
また、自分からも積極的に連絡を取り、転職活動の進捗状況を報告することで、エージェントに求人情報を紹介してもらいやすくなります。
早めに転職したいと伝える
転職エージェントに対し、早めに転職したい旨を伝えることは、求人情報の紹介をスムーズに進めることができるため重要です。
また、企業にとって採用までの期間が短い方が都合がいいことがあります。
経歴やスキルを正直に伝える
転職エージェントに対して、自分の経歴やスキルについて正直に伝えることは非常に重要です。
自分のスキルや経験を過大評価したり、誇張したりすることは避け、正確な情報を提供することが求められます。
企業側にとっても、正確な情報を提供することは信頼性が高いと捉えられるため、採用の可能性が高くなります。
希望条件は優先順位や理由も考える
転職エージェントを利用する上で、自分が求める条件や待遇、環境などを設定する際に、それらの条件に優先順位を付けたり、その理由を明確にしておきましょう。
これにより、自分にとって重要な条件を見失わず、転職エージェントに求人情報を提供してもらいやすくなります。
また、優先順位を付けることで、求人情報の選択肢を絞り込むことができ、転職活動が効率的に進められます。
担当エージェントと合わなければ変更を申し出る
担当エージェントと相性が悪かった場合、変更を申し出ることができます。
転職活動は長期間にわたり、担当エージェントとは何度もやりとりをすることになるため、相性が合わない場合はストレスがたまります。
自分に合った担当エージェントを選ぶことで、転職活動がスムーズに進む可能性が高くなります。
推薦文には必ず目を通す
転職エージェントが紹介した求人に応募する際に、推薦文を書いてくれることがあります。この推薦文には必ず目を通しましょう。
自分のアピールポイントが記述されているか、正しい情報が書かれているかなどを確認してください。
一つの求人に複数の転職サービスから応募しない
同じ求人に複数の転職エージェントから応募することは、企業側にとっても応募者側にとってもマイナスの影響を与えることがあります。
企業側にとっては、同じ求人情報を複数のエージェントから紹介されると、情報の管理に手間がかかることがあります。
また、応募者側にとっては、同じ求人に複数回応募することで、企業側から不信感を持たれる可能性があります。そのため、同じ求人に複数回応募することは避けるようにしましょう。
紹介された企業は口コミを確認する
紹介された企業は口コミを確認しましょう。転職エージェントから紹介された求人については、企業の情報収集を行う必要があります。
その際に、口コミサイトやSNSなどを活用して、実際にその企業で働いている人たちの声を確認することが重要です。
また、複数の情報源から収集した情報を総合的に判断することで、より正確な情報を得ることができます。
転職エージェントを利用する流れ
転職エージェントを利用する流れについて説明します。
登録
選んだ転職エージェントの公式ページから、必要な情報を入力して登録します。
担当者との面談
登録が完了したら日程を調整の上、転職エージェントの担当者と面談をします。この面談では、自分の希望条件や転職の背景などを詳しく伝えましょう。
面談を通じて、担当エージェントとの相性や信頼関係を構築することも重要です。
求人の紹介を受ける
面談での希望条件に基づいて、担当エージェントから求人の紹介を受けます。
紹介された求人情報については、自分が求める条件に合致しているか、企業の情報や口コミについて確認した上で、応募を検討しましょう。
書類の添削・面接対策
応募を決めたら、応募書類の添削と面接対策を受けましょう。
書類の添削では、自己PRや職務経歴書の作成方法など、企業にアピールするための効果的な方法を提案してもらえます。
面接対策では、面接当日の服装やマナー、質問の予想など、面接で成功するためのアドバイスを受けることができます。
企業との面接
転職エージェントが企業との面接日程を調整し、面接を受けます。面接当日は、自分の強みや志望動機をアピールすることが大切です。
また、企業側の質問に真摯に答え、自分のスキルや経験をアピールしましょう。
内定・退職サポート
内定が決まった場合、転職エージェントは企業との交渉や内定の条件の確認、入社手続きなどをサポートしてくれます。
また、退職手続きに関してもアドバイスを受けることができます。
名古屋・愛知での転職についてよくある質問
名古屋・愛知での転職について、よくある質問を集めました。
Q.名古屋・愛知在住でなくても、名古屋・愛知への転職はできる？
A. はい、名古屋・愛知在住でなくても、名古屋・愛知への転職は可能です。
転職エージェントを利用することで、遠方からでも求人情報にアクセスし、転職活動を進めることができます。
また、リモートワークや出張勤務といった働き方も増えており、遠方からでも働くことができる求人もあります。
Q.転職エージェントとは？
A. 転職エージェントとは、転職活動をサポートする専門のコンサルタントです。
求職者に合った求人情報の提供や書類の添削、面接のアドバイスなど、転職活動に必要な様々な支援を提供してくれます。また、企業側からの求人情報を収集し、求職者に紹介することもあります。
転職エージェントを利用することで、自分に合った求人を見つけることができ、転職活動が効率的に進められる可能性が高くなります。
Q.転職エージェントで土日の面談・リモートでの面談はできる？
A. 転職エージェントによって異なりますが、土日の面談やリモートでの面談を受け付けている場合があります。詳細は各転職エージェントに問い合わせることをおすすめします。
Q.大手か地域密着型の転職エージェント、どちらを選べばいい？
A. 大手の転職エージェントは、多くの求人情報がありますが、個人のニーズに合わせたカスタマイズされたサポートは得られないことがあります。
一方、地域密着型の転職エージェントは、地元の求人情報や転職に関するノウハウを持っているため、転職活動において有益な情報を提供してくれることが期待できます。
どちらを選ぶかは、個人のニーズや状況によって異なります。
Q.名古屋・愛知へのUターン・Iターン転職に転職エージェントは使える？
A. はい、名古屋・愛知へのUターン・Iターン転職に転職エージェントは有効です。
転職エージェントを利用することで、名古屋・愛知の求人情報にアクセスしやすくなり、転職活動がスムーズに進められる可能性が高くなります。
Uターン・Iターン転職に特化した転職エージェントもあるため、そちらを確認することをおすすめします。
Q.転職にベストな年齢は？
A. 転職にベストな年齢はありません。一般的には、20代後半から30代前半が転職に適した年齢層とされていますが、個人の状況や目的によって異なります。
転職を考える際には、自分自身のキャリアプランや将来のビジョンを考慮し、転職のタイミングを見極めることが重要です。
Q.名古屋・愛知の転職におすすめの業界・職種は？
A. 名古屋・愛知の転職におすすめの業界・職種は、自動車関連、機械・精密機器、食品・飲料、IT・通信、医療・福祉、建設・不動産などが挙げられます。
また、名古屋は中部地方の中心都市であり、多くの企業が進出しているため、様々な職種の求人があります。
Q.現職に転職活動がバレることはある？
A. 転職活動がバレることは基本的にはありませんが、状況によってはバレる可能性とは言えません。 会社でいつもと違う行動や服装をしたり、うっかり履歴書をデスクの上に置いていたといった場合には、現職にバレることもあるでしょう。
Q.名古屋・愛知には転職しやすい？
A. 名古屋・愛知は、自動車関連、機械・精密機器、食品・飲料、IT・通信、医療・福祉、建設・不動産など多種多様な業界に企業が進出しています。
そのため、転職するにあたって求人情報が多く、転職しやすい地域です。
Q.未経験からでも転職できる？
A. はい、未経験からでも転職することは可能です。未経験からでも受け入れてくれる企業や、未経験者向けの研修制度がある企業を探してみましょう。
また、自分に合った業界や職種に興味がある場合は、独学やスクールなどを利用して、自己学習を行いスキルアップを図ることもできます。
Q.派遣から正社員になれる？
A. 派遣から正社員になることは可能ですが、そのためには派遣先企業が正社員採用の枠を持っていること、派遣期間中に十分な業務成績を残すこと、そして派遣社員としての契約期間が一定期間以上であることなどの条件があります。
ただし、これらの条件を満たしていても、必ずしも正社員になれるとは限りません。派遣先企業の採用方針や業績などによっては、正社員になることが難しい場合もあります。
まとめ
- 名古屋は平均年収も高く、住環境も良い
- 名古屋での転職は、転職エージェントを利用するのがおすすめ
- 転職エージェントは複数を併用しよう
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